|
Best Practices
Welke interessante arrangementen zijn er te vinden binnen diverse sectoren op het terrein van Sociale Innovatie. Wat zijn de ervaringen daarmee? Kunnen deze arrangementen ook in andere sectoren worden ingezet? In dit onderdeel hebben we 43 aansprekende voorbeelden geselecteerd: voorbeelden uit Brabant, de rest van Nederland en een aantal voorbeelden uit Europa. We hopen dat zij u op ideeën kunnen brengen voor uw eigen onderneming!
| > |
Multidisciplinaire teams bij ABS Hoppenbrouwers Autoherstel NIEUW |
| > |
Intern en extern kennisnetwerk bij MEE Brabant Noord NIEUW |
| > |
Projectorganisatie en zelfroosteren bij Vanderlande Industries, Veghel NIEUW |
| > |
Excelleren in maintenance, onderwijsinstellingen West-Brabant NIEUW |
| > |
SintLucas-Netwerkschool, Boxtel NIEUW |
| > |
Sociale Innovatie bij ROC de Leijgraaf, Veghel NIEUW |
| > |
Young Professionals en Talentontwikkeling bij Fontys, Eindhoven NIEUW |
| > |
Een nieuw managementsysteem bij KSE Bladel NIEUW |
| > |
Medewerkersbetrokkenheid bij Royal Canin, Veghel |
| > |
Medewerkers mee verantwoordelijk maken bij Expert Deurne |
| > |
Ondernemerschap bij Newco Europe BV, Moerdijk |
| > |
Taakroulatie en multi-inzetbaarheid bij Formatec, Goirle |
| > |
World Class Manufacturing en opleiden bij Franke Nederland BV, Helmond |
| > |
Werkoverleg bij De Rooij Waalwijk Transport |
| > |
Zelfsturing en ondernemerschap bij ImProvia, Etten-Leur |
| > |
Verbetertrajecten in het werkproces bij Gebr. Huybregts Groep, Tilburg |
| > |
‘Zwermintelligentie’ in bedrijf bij Marel Stork Poultry Processing BV, Boxmeer |
| > |
Lean Logistics bij Mercuur Smart Logistics, Tilburg |
| > |
Zelfsturing en talentontplooiing bij Van Delft Groep BV, Nieuwkuijk |
| > |
Werken in zelfstandige teams bij Hoppenbrouwers Elektrotechniek, Udenhout |
| > |
Opleiden en World Class Manufacturing bij Kuhn, Geldrop |
| > |
Het Nieuwe Werken bij Hutten Catering |
| > |
Betrokkenheid en ideemanagement bij A.Hak Drillcon Helmond |
| > |
Empowerment in het Groen bij Jansen Hoveniers BV, Sint Willebrord. |
| > |
Lean logistics bij Ingram Micro, Tilburg |
| > |
Structureel overleg met medewerkers bij Cehave Landbouwbelang Veghel |
| > |
Efficiënte inrichting Remmers Carrosseriefabriek Tilburg |
| > |
Zelfroosteren bij Hessels Metaalindustrie Breda |
| > |
Meer regelmaat en voorspelbaarheid van werk en vrije tijd bij Stichting Prisma Waalwijk |
| > |
Optimalisering productieprocessen bij Brakel Aluminium Uden |
| > |
Flexpool Bouw: Parttime werken in de bouw |
| > |
Invoering flexibele werk tijden in de detailhandel (keten/gehoorapparaten) |
| > |
Flexibiliteit in de productiestructuur |
| > |
Slimmer pauzeren bij Philips D.A.P. Domestic Appliance&Personal Care/ Scheerapparaten |
| > |
Zelfsturende teams bij Organon Oss |
| > |
HORA - Reorganisatie van bedrijfs-, proces- en arbeids organisatie naar lean production en teamwerk in Duitsland |
| > |
E-learning bij Intersport |
| > |
EVC-project OTIB |
| > |
Netwerkt: samenwerkings verband van bedrijven en organisaties in Zuidoost-Brabant |
| > |
Poortwachtercentrum (Alphen aan den Rijn/Noord-Holland-Noord) |
| > |
Gezondheidsmanagement; integraal personeels- en gezondheidsbeleid |
| > |
Productgroep Vegen gemeente Den Haag |
| > |
Development through participation bij Bromma’ in Finland |
|
|
PSW
Stationsplein 4
Postbus 1228
5200 BG ‘s-Hertogenbosch
Telefoon (073) 612 43 25
Telefax (073) 612 85 75
Mobiel (06) 53 72 80 45
E info@psw.nl
|
|